Главная Поиск Карта сайта Версия для печати
 

За пенсию – в ответе

ВКонтакт Facebook Одноклассники Twitter Яндекс Livejournal Liveinternet Mail.Ru
За пенсию – в ответе

На звание лучшего страхователя претендуют предприятия, где есть профсоюз. Это показали итоги второго этапа Всероссийского конкурса среди работодателей на звание «Лучший страхователь 2010 года».

Главная цель конкурса – напомнить работодателям, что своевременная и полная уплата страховых взносов в пенсионную систему – это еще и социальная ответственность бизнеса.

Платежи работодателей – не только обеспечение стабильности в выплате пенсий нынешних пенсионеров, но и соблюдение пенсионных прав в будущем тех людей, которые сегодня обеспечивают конкурентоспособность предприятий и организаций.

Конкурсная комиссия, в состав которой входят представители Хабаровского краевого объединения организаций профсоюзов, региональных отделений фондов – пенсионного, социального страхования, обязательного медицинского страхования, а также краевых министерств социальной защиты населения, экономического развития и внешних связей, определила победителей регионального этапа конкурса в четырех номинациях.

Список претендентов на звание «Лучший страхователь» возглавили крупные предприятия края, в которых действуют профсоюзные «первички».

В категории с численностью сотрудников свыше 500 человек лучшими в результате конкурсного отбора стали предприятия, имеющие в своем составе сильный профсоюзный актив:

– ОАО «Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А. Гагарина»;

– ЗАО «Многовершинное» (Николаевский район);

– Хабаровский нефтеперерабатывающий завод;

– ОАО «Ургалуголь» (Верхнебуреинский район).

В категории с численностью сотрудников от 100 до 500 человек лучшими признаны:

– ООО «Поллукс» (Советско-Гаванский район), сфера деятельности - вылов рыбы и водных биоресурсов;

– ООО «Артель старателей «Заря» (Николаевский район), сфера деятельности - добыча руд и песков драгоценных металлов;

– ООО «Амурметалл-ресурс» (Вяземский район), сфера деятельности - добыча известняка, гипсового камня и мела;

– Потребительское общество «Переяславское» (район им. Лазо), сфера деятельности - торговля.

В категории с численностью сотрудников до 100 человек лучшие результаты деятельности в области обязательного пенсионного страхования показали:

– ЗАО «Изумруд» (Солнечный район), сфера деятельности - строительство мостов, автомобильных дорог и тоннелей;

– ООО «Прогресс» (район им. Лазо), сфера деятельности - торговля.

Среди индивидуальных предпринимателей, имеющих наемных работников, лучшими признаны:

– ИП Холин Игорь Анатольевич (Николаевский район), сфера деятельности - розничная торговля.

– ИП Шумаков Владимир Николаевич (Ванинский район), сфера деятельности - розничная торговля.

Комиссия оценивала претендентов по ряду критериев, главные из которых –своевременное и полное перечисление страховых взносов за 2010 год на страховую и накопительную части трудовой пенсии в бюджет ПФР, а также безошибочное представление в установленные законодательством сроки всех документов, необходимых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, для назначения и перерасчета пенсий, конвертации пенсионных прав.

Среди других преимуществ для конкурсантов являлся, например, такой фактор: является ли уровень средней заработной платы, выплачиваемой работодателем своим работникам, выше суммы прожиточного минимума, утвержденного в Хабаровском крае.

Дополнительные бонусы при выборе претендентов начислялись, если работодатель уплачивал из собственных средств дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии своих сотрудников в рамках Программы государственного софинансирования пенсий.

Победители конкурса «Лучший страхователь 2010 года» будут определены Пенсионным фондом Российской Федерации в мае текущего года.

Между тем, несмотря на то что, на 6 % снизилась задолженность работодателей края на обязательное пенсионное страхование в первом квартале 2011 года, она по-прежнему остается высокой – 985,1 млн. рублей.

Одними из самых крупных должников в крае, не исполняющими определенную федеральным законодательством обязанность по уплате страховых взносов в государственные внебюджетные фонды, являются предприятия, относящиеся к следующим отраслям:

- жилищно-коммунального хозяйства: МУП Хорская ТЭЦ (район им. Лазо); ООО «Городская управляющая компания», ООО «Городской ЖЭУ», ООО «Городской РСУ» (Советско-Гаванский район), ООО «Янтарь» (Ванинский район). При этом заработная плата на предприятиях выплачивается своевременно, а задолженность по страховым взносам с каждым отчетным периодом продолжает расти. Кроме этого, отрасль ЖКХ имеет наибольший вес в составе задолженности;

- сельского хозяйства: КГУСП «Котиково» (Вяземский район); ОАО «Племптицезавод «Хабаровский» (Хабаровский район);

- транспорт: МУП г. Хабаровска «Трамвайно-троллейбусное управление»;

- лесного хозяйства: ООО «Среднеамгуньский», ЛПХООО «Дальевролес» (район им П. Осипенко), ООО «Амур форест» (Солнечный район) – данные предприятия входят в состав компании «Бизнес маркетинг», самостоятельно уплату страховых взносов не производят;

- промышленность: ОАО «Хабсудмаш» (г. Хабаровск), ОАО «Амурская ЭРА» (г. Комсомольск-на-Амуре), ХКГУП «Крайдорпредприятие»;

- предприятия оборонно-промышленного комплекса: ФКП АПЗ «Вымпел» (Амурский район), ОАО «СУ ДВО», ОАО «179 Судостроительный завод», ООО «АСЗ Металлург».

По данным конкурсной комиссии и информации Отделения ПФР по Хабаровскому краю.

15 апреля 2011 г.

Возврат к списку


Гордость края - люди труда! 2017 - Год профсоюзной информации Научно-мониторинговый Центр «Трудовые конфликты» СПбГУП Аренда офисных помещений в здании Хабаровского краевого объединения организаций профсоюзов Санаторий "Уссури" - акции для членов профсоюза! Санаторий "Кульдур" - акции для членов профсоюза! Профсоюзная путевка со скидкой до 20% Профсоюзное телевидение
Наши организации
© 2011  
© 2008. Хабаровское краевое объединение организаций профсоюзов: 680000, г. Хабаровск, ул. Муравьева-Амурского, 4.